Dieter Weidemann als Vorsitzender für das erste Jahr, Wolf Matthias Mang als neuer Vorsitzender für das 2. Jahr gewählt

HESSENMETALL wählt Vorsitzende für zweijährige Periode

Frankfurt am Main. Die Mitgliederversammlung von HESSENMETALL hat auf ihrer Jahresversammlung die Vorsitzenden für die zweijährige Amtsperiode gewählt: Professor Dieter Weidemann wurde für ein weiteres Jahr im Amt des Vorsitzenden des Vorstandes bestätigt. Zum neuen Vorsitzenden mit Wirkung vom 14. Mai 2013 wurde der Familienunternehmer Wolf Matthias Mang gewählt.  Seit 1993 ist Prof. Dieter Weidemann ehrenamtlich Vorsitzender des Vorstandes von HESSENMETALL. Zugleich ist er auch Präsident der Vereinigung der hessischen Unternehmerverbände (VhU), der Spitzenorganisation der freiwillig organisierten Wirtschaft in Hessen mit 64 angeschlossenen Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbänden.
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Frühjahrsumfrage in der hessischen Metall- und Elektro-Industrie „Optimistische Stimmung besser als eingetrübte Lage“

Frühjahrsumfrage im Kontext der Tarifverhandlungen - Fasbender: „Arbeitgeber wollen Lösung am Verhandlungstisch!“

Frankfurt am Main. Im Frühjahr 2012 hat HESSENMETALL seine Mitgliedsunternehmen in einer „Blitzumfrage“ nach ihren Einschätzungen über die aktuelle wirtschaftliche Situation und vor allem die weitere Entwicklung befragt. „Damit haben wir ein ziemlich verlässliches Prognoseinstrument bis in den Herbst 2012. Die Stimmung ist eher optimistisch und besser als die bereits eingetrübte Lage bei den Aufträgen und Umsätzen, die den Abschwung ankündigen. Darauf reagieren unsere Unternehmen mit wachsender Vorsicht und Zurückhaltung bei den Personaleinstellungen, während die Investitionsneigung unverändert hoch bleibt“, resümierte Professor Dieter Weidemann, Vorstandsvorsitzender des Arbeitgeberverbandes HESSENMETALL. An der Umfrage hatten sich 113 Mitgliedsunternehmen mit über 50.000 Beschäftigten beteiligt.
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„Mit smarten Produkten und Werkstoffen über 40 Prozent der Innovationsumsätze“

Frühjahrsumfrage in der hessischen Metall- und Elektro-Industrie - zur Sonderfrage Smart Industry

Frankfurt am Main. Im Frühjahr 2012 hat HESSENMETALL seine Mitgliedsunternehmen in einer „Blitzumfrage“ nach ihren Einschätzungen einen langfristigen Trend zur Smart Industry befragt. „Unsere M+E-Industrie wird smarter. Klassische Ingenieurprodukte und Produktionsanlagen verschmelzen mit Software. Smart Industry wird vor allem im Wettbewerb mit Industrienationen hoch eingeschätzt. EnviroChemie, Herborner Pumpen, Isabellenhütte, Mersen und peiker ganz vorne dabei" so Volker Fasbender.
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Spannende Berufe in der Metall- und Elektro-Industrie kennen lernen und Stipendium gewinnen

Jetzt für die 44. Internationale PhysikOlympiade anmelden!

Ab sofort können sich Schülerinnen und Schüler im Alter bis 18 Jahren zur Internationalen PhysikOlympiade anmelden. In insgesamt vier Auswahlrunden wird das deutsche Olympiateam ermittelt, das sich im Juli 2013 in Kopenhagen der internationalen Konkurrenz stellen wird. Neben tollen Sachpreisen erhalten Teilnehmer die Möglichkeit, sich für weiterführende europäische Wettbewerbe oder Praktika zu qualifizieren. Die Olympioniken der letzten Runde durchlaufen automatisch auch das Auswahlverfahren für ein Stipendienprogramm der Studienstiftung des deutschen Volkes.
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4. Tarifverhandlung von M+E Mitte

Dr. Kulenkamp: "Nachdem die IG Metall sich besonnen hat, weiter zu verhandeln, nehmen wir gerne das Gespräch wieder auf"

Frankfurt am Main. In der dritten Runde der Tarifverhandlungen für die 420.000 Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie in Hessen, Rheinland-Pfalz, dem Saarland (M+E Mitte) und in Thüringen hatte die IG Metall die Verhandlungen für „unterbrochen“ erklärt und wollte sich über eine Fortsetzung beraten.
„Nachdem uns die IG Metall (am 30.04.12) mitgeteilt hat, dass sie weiter verhandeln will, stehen wir am 9. Mai in Zweibrücken gerne für die Fortsetzung des Gesprächs auf Basis des Arbeitgeber-Angebots bereit“, sagte der Verhandlungsführer von M+E Mitte und Thüringen, Dr. Eduard Kulenkamp.
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Fasbender: "Die Warnstreik-Keule ist das falsche Mittel. Lösungen werden nur am Verhandlungstisch gefunden."

HESSENMETALL zu den angekündigten Warnstreiks

Frankfurt am Main. "Lösungen in Tarifauseinandersetzungen werden am Verhandlungstisch gefunden. ‚Keulen’ sind kein zeitgemäßes Mittel mehr. Auch die ‚Warnstreik-Keule’ von Herrn Huber nützt der Sache nichts und dient ausschließlich der Mobilisierung der Mitglieder. Wir Arbeitgeber der Metall- und Elektro-Industrie in Hessen haben vorletzte Woche ein wirklich attraktives Angebot vorgelegt. Darüber kann und muss man reden. Aber nicht auf der Straße", sagte Volker Fasbender, Hauptgeschäftsführer des Arbeitgeberverbands HESSENMETALL zu den geplanten Streiks der IG Metall.
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Erste Warnstreiks: Gesamtmetall-Präsident Kannegiesser sprach von unnötiger Machtdemonstration

M+E-Tarifrunde

In der Metall- und Elektro-Industrie im Südwesten Deutschlands kam es am Montagmorgen zu Warnstreiks. Rund 250 Beschäftigte im Karosseriebau des Rastatter Daimler-Werkes beendeten ihre Schicht frühzeitig, etwa 150 nahmen an einer Kundgebung teil. Bereits unmittelbar nach Ablauf der Friedenspflicht in der Nacht zum Sonntag waren Beschäftigte in mehreren Ländern in einen Warnstreik getreten.  Die IG Metall sprach von rund 2.500 Teilnehmern, rund die Hälfte davon in Bayern.
Gesamtmetall-Präsident Kannegiesser sprach von einer unnötigen Machtdemonstration. „Die IG Metall hat schon mit Warnstreiks und einem möglichen Arbeitskampf gedroht, noch bevor sie ihre Forderung beschlossen hat“, sagte Kannegiesser der Tageszeitung „Die Welt“.
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